Arbeiten in Österreich: Was unser Nachbarland für Ärztinnen und Ärzte so attraktiv macht

Österreich ist ein beliebtes Ziel für Ärztinnen und Ärzte, die im Ausland nach einem Job suchen. In der Statistik der Bundesärztekammer belegt Österreich nach der Schweiz Platz zwei bei den beliebtesten Auswanderungsländern. Aber welche Voraussetzungen gibt es für die Arbeit dort? Wie sind die Arbeitsbedingungen und mit welchem Gehalt können Ärztinnen und Ärzte rechnen? Das erfahren Sie im Beitrag.

In Österreich sind deutsche Ärztinnen und Ärzte gefragt – denn auch unsere südlichen Nachbarn haben Probleme mit dem Ärztemangel. Im Interview spricht Dr. Harald Mayer, Vizepräsident der Österreichischen Ärztekammer darüber, was sein Land für Deutsche so attraktiv macht, welche Unterstützungsangebote es gibt und wie beide Länder beim Kampf gegen den Ärztemangel zusammenarbeiten können.

Natürlich gibt es nicht nur Ärztinnen und Ärzte, die Deutschland verlassen – die Bundesrepublik ist selbst auch ein attraktives Einwanderungsland. Elitsa Seidel hilft beispielsweise medizinischen Fachkräften aus Bulgarien und Rumänien dabei, in Deutschland Fuß zu fassen. Im Interview erklärt sie, wie die Integration gelingen kann und was Kliniken dafür tun können, dass sich ausländische Ärztinnen und Ärzte in Deutschland wohl fühlen.

Stress ist für viele Ärztinnen und Ärzte an der Tagesordnung: Zwischen Patientenversorgung und administrativen Pflichten wissen sie oft nicht, wo ihnen der Kopf steht. Wie kann es gelingen, die Fülle an Aufgaben in den Griff zu bekommen und dabei möglichst entspannt zu bleiben? Der Schlüssel zu einem produktiveren Arbeiten liegt in einer guten Selbstorganisation. Tipps dafür finden Sie im Beitrag.

Dipl.-Psych. Petra Schubert beantwortet in der Reihe „Schuberts Sprechstunde“ regelmäßig Fragen zum Personalmanagement. Wie kann man einen älteren Kollegen motivieren, Neues zu lernen? Soll ich gute Kolleginnen und Kollegen mitnehmen, wenn ich woanders eine Chefarztstelle antrete? Und wie können Ärztinnen und Ärzte mit dem Personalmangel in der Pflege umgehen? Das sind die Themen in ihrem aktuellen Beitrag.