Das Unbewusste nutzen

Jetzt neu: die Januar-Ausgabe von Training aktuell

Sehr geehrter Herr Do,

alle Coachs nutzen im Coaching ihre Intuition. Doch die wenigsten reflektieren sie bewusst. Warum es so wichtig ist, sich neugierig und kritisch mit dem eigenen Bauchgefühl auseinanderzusetzen, und wie das gelingt, erfahren Sie in dieser Ausgabe.

Ihre Miriam Wagner
Redakteurin

Themen dieser Ausgabe:

Intuition im Coaching

Das Unbewusste nutzen

Die Intuition ist ein universelles Handwerkszeug im Coaching. Dennoch spielt sie in Coachingausbildungen bislang kaum eine Rolle. Martina Nohl plädiert dafür, sich gezielt mit seinen intuitiven Fähigkeiten auseinanderzusetzen und sie zu trainieren...

Trend Speakerausbildungen

Lernen, Speaker zu werden

Viele Weiterbildungsprofessionals träumen davon, als Keynote Speaker tätig zu sein: lukrative Honorare, die große Bühne, ein kleines Stück vom großen Ruhm. Doch wie schafft man den Sprung in die Branche?...

Persona-Analyse

Fit oder Misfit, das ist hier die Frage

Wenn sich Menschen in ihrem Job stark verstellen müssen, kann das zu Stress und Spannungen führen. Dann liegt ein Misfit zwischen der eigentlichen Persönlichkeit und der Job-Persönlichkeit vor, der Job-Persona...

Datenschutz auf Webseiten

Geh dir auf den Keks!

Auf jeder Webseite begegnen sie uns inzwischen: Cookies. Was die digitalen Kekse eigentlich sind und wie Weiterbildungsprofis sicherstellen, alle zugehörigen Richtlinien einzuhalten, erklären Anwältin Pia Heugel und IT-Ingenieur Thomas Gudehus...

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Zum Angebot

Hybrid Coaching Journeys

Gemeinsam auf die Reise gehen

„Die Zukuft der Arbeitswelt ist hybrid“, heißt es spätestens seit Beginn der Pandemie immer häufiger. Und wenn das der Fall ist, dann ist auch die Zukunft des Coachings hybrid, sind sich Jens Kraiss und Melanie Hasenbein sicher...

Kolumne

Aus Erfahrungsgefängnissen befreien

50 Prozent Kosten einsparen? Wer seinen Kunden so einen Vorschlag macht, wird vor allem eines bekommen: Gegenwind. Doch erst wenn Ziele absurd klingen, fallen Denkbarrieren und bereiten den Weg für echte Durchbrüche...

Systemische Interventionen

DNA-Analyse fürs Team

Um nachhaltige Kulturveränderung in einem Team angehen zu können, muss alles auf den Tisch, was die bisherige Kultur ausmacht. Dazu gehören auch die ungeschriebenen Regeln. Diese Intervention soll helfen, sie greifbar zu machen, um sie zu ändern...

Praxistest „Bewusst sprechen“

Kommunikationsprofi per Karte

Im beruflichen Alltag kommunizieren wir täglich mit Kollegen, Geschäftspartnerinnen und Kunden. Dabei hat jede Branche ihre eigene Art der professionellen Kommunikation. Ein neues Kartenset soll dabei...

Institut im Interview

„Arbeit mit und an den Menschen“

Jeden Monat gibt Training aktuell jungen Unternehmen und Neulingen der Weiterbildungsszene die Möglichkeit, über ihre Gründungsidee, Projekte und Visionen zu ­reflektieren – diesmal dem HRperformance Institut...


Dossier: Online Nähe schaffen

Bei virtuellen Meetings und Online-Trainings kann schnell das Gefühl von emotionaler Distanz entstehen. Die Teilnehmenden fühlen sich isoliert und verlieren dadurch schnell das Interesse an den Inhalten. Das Dossier zeigt, wie Trainerinnen und Workshopleiter die Bedürfnisse der Lernenden auch im virtuellen Raum in den Mittelpunkt stellen und so Interaktion und Nähe schaffen.


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#VTT2022 - Virtuelle Thementage

Corona ist präsenter als erhofft, was Präsenzveranstaltungen im Frühjahr schwierig werden lässt. Daher werden aus den #PTT wieder #VTT. Unter dem Motto NewTimes geht es auf den #VTT2022 um die Anforderungen und Ansprüche der neuen Arbeitswelt – konkretisiert in den drei Unterpunkten:

NewLearning - NewLeaderhip - NewBusiness

Weitere Infos zum virtuellen Weiterbildungsvergnügen und bald auch Konkretes zum Programm findet ihr hier

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Das Blog

Die neue Rolle von Coaching

Die Pandemie hat die Arbeitswelt stark verändert. Für den Umgang mit vielen der neuen Bedingungen gibt es bislang keine Standardlösungen, was es umso wichtiger macht, individuelle zu finden mehr...

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