Bereik meer met teams door ‘het goede gesprek’ te voeren.
Ongemakkelijk... Eng... Niet willen kwetsen... Geen ruzie willen... Dit zijn slechts enkele excuses waarom mensen elkaar liever niet aanspreken. Toch levert het u veel op; door collega’s op een goede manier te confronteren, komt er ruimte vrij voor betere samenwerking en nieuwe ideeën. Tijdens een extra editie van de masterclass De Kracht van Confrontatie op 26 mei laten onze experts u zien hoe u dat op een goede manier doet. Bekijk het programma. | U leert tijdens de masterclass: Praktisch toepasbare oplossingen voor een duurzame aanspreekcultuur Het feedbackproces in uw team doorgronden en beïnvloeden Hoe u het functioneel conflict gebruikt om verandering te veroorzaken Hoe u een duurzame aanspreekcultuur creëert | Dit zeggen oud-deelnemers over de masterclass: | 'Deze dag heeft mij geïnspireerd en gemotiveerd zaken niet meer uit te stellen' | 'Nieuwe dingen gehoord die aanhaken bij modellen die ik al ken' | 'Heldere uitleg, bruikbare praktijkvoorbeelden en inspirerende sprekers' | |
|
|