| | Formation Malgré la crise sanitaire, l’effondrement attendu de l’investissement formation n’a pas eu lieu. Les directions et services RH ont su se montrer résilients. Selon l’édition 2021 du baromètre Transformations, compétences et learning réalisé par le groupe Cegos et dont les résultats ont été publiés le 12 octobre 2021, 30 à 60 % du corps social des organisations avaient pu, en mars 2020, bénéficier d’une action de formation.... Lire + | | | Egalité professionnelle En entreprise, l’âge demeure le premier critère de discrimination, estiment les salariés. C’est ce qui ressort des résultats du dixième baromètre de la perception de l’égalité des chances du Medef et de l’Association française des managers de la diversité (AFMD) dévoilé le 11 octobre 2021. ... Lire + | | | Marché de l'emploi L’optimisme est de retour parmi les jeunes actifs ! C’est la conclusion de l’étude annuelle du cabinet Walters People. Les chiffres sont pour le moins éloquents : 84 % des jeunes actifs sondés se déclarent optimistes pour l’année à venir, soit 17 points de plus qu’un an auparavant. ... Lire + | | | Acteurs RH Nominations Amélie d’Heilly, avocate associée au sein du cabinet Latournerie Wolfrom Avocats, a été élue le 6 octobre 2021 présidente d’AvoSial, syndicat professionnel regroupant près de 500 cabinets d’avocats spécialisés dans le droit du travail et de la Sécurité sociale.... Lire + | | | RPS Selon une étude menée par MHR, l'éditeur de solutions et de logiciels RH, 47 % des salariés britanniques déclarent ne pas vouloir parler honnêtement de leur santé mentale au travail, de peur que cela nuise à leur carrière.... Lire + |
|