Leer je manager begrijpen | 10 taalfouten die je CV waardeloos maken

3 jaren geleden


Text only:

Lees de gedachten van je manager en vermijd deze fouten die je CV waardeloos makenWebversieYOUR NEXT STEP
Juni 2015Vacatures zoekenCarrière adviesMijn StepStone accountLEER JE MANAGER BEGRIJPENAls je manager roept dat hij cijfers wil zien, wil hij dan een simpel Excel bestand met cijfers, of is een presentatie met analyse van de resultaten waar hij naar op zoek is? Leer in dit artikel de gedachten van je manager te lezen, voor een nog efficiëntere samenwerking.
Lees het artikel10 TAALFOUTEN DIE JE CV WAARDELOOS MAKENTaalfouten zijn een absolute no-go als je solliciteert. Recruiters zien vaak honderden sollicitatiebrieven voorbijkomen en knappen af op brieven met teveel fouten. Hoe geknipt je ook bent voor de functie: je valt buiten de boot. Voorkom dit en lees de meest voorkomende fouten.
Lees meerWAT JE NOG NIET WIST OVER SOLLICITEREN...Via onze nieuwsbrief en op onze website krijg je tips over je carrière. Je weet dus ondertussen wel hoe je een CV moet opstellen en welke vragen vaak gesteld worden in een gesprek. Maar we hebben nog interessante feiten over solliciteren gevonden in StepStone onderzoek die jou ook zullen interesseren.
Lees het artikelVacatures bij topbedrijven
Bekijk nu welke interessante vacatures deze bedrijven online hebben staan.
17 vacatures
10 vacatures
4 vacatures
Jouw mening interesseert ons!
Vind je deze nieuwsbrief interessant? Heb je een leuk onderwerp voor de volgende nieuwsbrief?
Stuur ons een email: info@stepstone.nl
Uitschrijven?
Je kreeg deze e-mail omdat je e-mailadres Nnewsletter@newslettercollector.com is geregistreerd in onze database.
Als je onze nieuwsbrief niet meer wilt ontvangen, klik op deze link:
Uitschrijven voor de nieuwsbrief
StepStone N.V., Koningsstraat 47, 1000 Brussel
Tel. +32 2 209 98 00 / Fax +32 2 218 79 45 / E-mail: info@stepstone.nl
BTW-nummer: BE 0459.971.228 / RPR Brussel Nr. 0459.971.228

Stepstone.nl

Categorieën: Arbeid | Werk Vacatures
Leeftijd: 7 t/m 13 jaar 14 t/m 18 jaar 19 t/m 30 jaar 31 t/m 64 jaar 65 jaar en ouder

Deel deze nieuwsbrief op

© 2018