| | | Newsletter spezial – Personal |
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| Versicherung für neue Mitarbeiter | | Neue Mitarbeiter einzustellen ist für Betriebsinhaber oft mit viel Bürokratie verbunden. Doch erbringt ein Arbeitgeber die notwendigen Meldungen zur Sozialversicherung nicht oder verspätet, drohen teils hohe Strafen von bis zu 25.000 Euro. mehr |
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| Flexible Arbeitszeiten und Fachkräftesicherung | | In Teilzeit zu arbeiten, bedeutet nicht zwangsläufig nur noch halbtags angestellt zu sein. Viele verschiedene Modelle sind möglich und in jeder Branche umsetzbar – ob für langjährig Angestellte oder Azubis. Warum sich immer mehr Arbeitgeber auch im Handwerk dafür entscheiden (müssen) und was beim Wechsel in Teilzeit wichtig ist. Von Jana Tashina Wörrle mehr |
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| -ANZEIGE- | Als Arbeitgeber haben Sie alle Hände voll zu tun. Deshalb macht die IKK classic Ihren Arbeitsalltag mit erstklassigem Service, bester Beratung, Seminarangeboten und individuellen Angeboten für Ihr betriebliches Gesundheitsmanagement einfacher. Hilfreiche Infos zum Thema Sozialversicherung und zahlreiche Onlineformulare finden Sie unter www.ikk-classic.de/infoportal
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| Grundsätze bei Anfahrtskosten | | Von München nach Hamburg und zurück - wer zu einem Vorstellungsgespräch eingeladen wird, kann schnell eine gute Summe für die Anreise los sein. Aber muss der Arbeitgeber die Anfahrtskosten für den Bewerbungstermin bezahlen? mehr |
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| Personalführung | | Ganz gleich, ob einer ihrer Mitarbeiter selbst kündigt oder Sie ihm kündigen: Die Trennung professionell zu gestalten ist vor allem in Zeiten des Fachkräftemangels wichtig. Worauf es bei einer Verabschiedung ankommt und wie Unternehmen aus diesen Prozessen lernen können, verrät Personalberaterin Nicola Pauls von der Handwerkskammer Region Stuttgart. Von Marco-Tobias Arnold mehr |
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| So kommen Betriebe gut durch die Gehaltsverhandlung | | Gehaltsverhandlungen stehen rot im Kalender. Der Betrieb will einerseits nicht mehr Geld als notwendig herausrücken, andererseits gute Mitarbeiter nicht verprellen. Das könnte sich am Ende als noch kostspieliger herausstellen. Worauf sollten Chefs in der Gehaltsverhandlung achten? Drei Geheimtipps, die Sie noch nicht kannten. Von Sebastian Wolking mehr |
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| Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir Aufmaßtechniker (m/w) auf selbstständiger mehr |
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