Tijdens onze cursus Leiderschapsvaardigheden staat interactief samenwerken en samen leren in een kleine groep centraal. Vanuit onze persoonlijke aanpak leggen wij de verbinding met de dagelijkse praktijk, de individuele kennis en ontwikkelwensen van de leidinggevende.

Softwarebedrijf Syntess heeft haar leidinggevenden de mogelijkheid geboden om deel te nemen aan de cursus Leiderschapsvaardigheden. Inmiddels hebben onze trainers van Schipper Personeel & Organisatie al vijf leidinggevenden van Syntess mogen opleiden. Niet tegelijkertijd, maar alle vijf op een ander moment. Een bewuste keuze van Syntess, omdat hierdoor de leidinggevenden in contact kwamen met gelijkgestemden van andere organisaties. Op deze manier konden zij met anderen hun ervaringen uitwisselen en van elkaar leren.

Jan-Louis de Nooijer, leidinggevende bij Syntess, volgt de cursus Leiderschapsvaardigheden op dit moment afzonderlijk van zijn collega's en ervaart dit als zeer positief. “Ik zie het als meerwaarde dat je de cursus volgt met leidinggevenden van andere bedrijven. Je herkent situaties, wisselt gedachten daarover uit en legt casussen aan elkaar voor die je misschien niet zo snel met een collega van hetzelfde bedrijf deelt”, vertelt Jan Louis. “Zo leer je echt van elkaar”. Jan-Louis volgt op dit moment de cursus Leiderschapsvaardigheden en hoopt de cursus af te sluiten met concrete handvatten en nieuwe ervaringen om zijn manier van leidinggeven naar een hoger niveau te tillen.