Beste heer, mevrouw, Gebrek aan vertrouwen, waardering, te weinig autonomie én te veel regeldruk en administratieve rompslomp. Het werkplezier onder zorgprofessionals staat onder druk en de uitstroom neemt toe. Een van de signalen uit het Integraal Zorg Akkoord, dat afgelopen vrijdag ondertekend is. Een lastige opgave, maar hoe keren we gezamenlijk het tij? Regeldruk in uw organisatie verminderen Op het Zorgvisie congres Grip op Regeldruk ontdekt u hoe u de zorg kunt verlossen van onnodige bureaucratie. En hoe u ontregelen in uw organisatie kunt toepassen. Zodat u weer tijd heeft om de dingen te doen die er écht toe doen.Onze experts en koplopers bieden u in één dag inzicht in: - De visie en aanpak van het VWS programma [Ont]Regel de zorg
- Hoe u de optimale balans tussen registratie en kwaliteitsmonitoring bereikt
- Wat de rol van zorgverzekeraars bij ontregelen is
- Op welke manier u de transitie van regeldruk naar werkplezier aanpakt
- Hoe u als leider het verschil kunt maken bij het verlagen van regeldruk
| 
