Fokusområde: Har du styr på, hvor du kan finde asbesten? I køkkenet, på badeværelset, taget, gulvet, loftet og kælderen. Er din bolig fra før 1990, så kan asbesten gemme sig flere steder. Det er ikke farligt at bo i et hus med asbest, så længe asbesten er sikkert indkapslet i byggematerialet. Men skal du reparere, renovere eller nedrive i boligen, kan der frigives kræftfremkaldende asbeststøv, som du, din familie og håndværker kan risikere at blive udsat for, hvis I er uopmærksomme.
Hvert år er der flere danskere, der bliver alvorligt syge og dør, fordi de mange år tidligere har indåndet asbeststøv. Derfor er det vigtigt, at du er opmærksom på, hvor asbesten kan gemme sig, og hvordan du beskytter dig selv, din familie og din håndværker. Asbesten findes nemlig flere steder, end du måske tror. Derfor har Arbejdstilsynet i en ny kampagne fokus på asbest, og hvor den findes.
|
|
|
18 nye danmarksmestre i arbejdsmiljø er fundet I weekenden blev DM i skills afholdt, hvor lærlinge fra hele landet dystede om at blive den bedste indenfor hver deres fag. Arbejdstilsynets direktør, Sine Frederiksen, havde den store ære at overrække den årlige arbejdsmiløpris til 18 vindere inden for hver deres branche. Arbejdsmiljøprisen bliver givet af BFA Bygge & Anlæg til de deltagere, der bedst har inddraget arbejdsmiljøet i løsningen af deres opgaver. Dommerne har vurderet deltagernes evne til at løse opgaverne på en sikker og forsvarlig måde.
|
|
|
| Nyt fra Beskæftigelsesministeriet: Nyt indsatsteam intensiverer kampen mod social dumping |
Ny forskning: Medarbejdere, der udsættes for uønsket seksuel opmærksomhed på arbejdet, har flere depressive symptomer end andre medarbejdere Uønsket seksuelt opmærksomhed på arbejdspladsen kan være mange ting. Ny forskning fra Det Nationale Forskningscenter for Arbejdsmiljø viser, at medarbejdere, der har oplevet uønsket seksuelt opmærksomhed på arbejdet, har flere depressive symptomer. Resultaterne tyder derfor på, at uønsket seksuelt opmærksomhed og chikane er forbundet med nedsat mental sundhed. Læs mere om forskningen på Det Nationale Forskningscenter for Arbejdsmiljøs hjemmeside.
Krænkende handlinger, herunder mobning og seksuelt chikane er et alvorligt arbejdsmiljøproblem, som skal forebygges og håndteres. |
|
|
Hvem passer på chefen, når chefen har travlt med at passe på medarbejderne?
Kom til online temamøde om lederes psykiske arbejdsmiljø den 7. maj 8.30-10.00. Du får viden og inspiration om lederes trivsel og det gode arbejdsliv, når Arbejdstilsynet er vært for temamødet. Du vil også høre om Arbejdstilsynets nye hotline for ledere.
Webinar til arbejdsmiljøprofessionelle: ’Få det fra forskeren – gør en forskel med den nyeste viden om psykisk arbejdsmiljø'
Det Nationale Forskningscenter for Arbejdsmiljø sætter i et webinar fokus på den nyeste forskning inden for psykosocialt arbejdsmiljø. På webinaret vil du blive præsenteret for værktøjer, og der er mulighed for at stille uddybende spørgsmål. Webinaret afholdes den 3. maj fra kl. 11-12.
Temadage om konflikthåndtering
Konflikter på arbejdspladsen kan sjældent undgås helt, men når konflikter håndteres korrekt, åbner det op for læring og positiv udvikling. Derfor inviterer BFA-Industri og TekSam til temadage om konflikthåndtering. Du vil på temadagen blive bedre til at lytte aktivt, forstå hvordan din adfærd påvirker andre, og hvordan du kan være med til at deeskalere konflikter. Temadagene finder sted på flere lokationer og på følgende dage: 22. maj, 4. juni og 6 juni.
Optimér byggeprocessen med det korrekte stillads
Den 5. maj inviterer BFA Bygge & Anlæg til ekstra møde, hvor du kan få den nyeste viden om stilladser og udstyr og blive klogere på, hvad et korrekt stillads betyder for blandt andet logistik, effektivitet og arbejdsstillinger. Der er begrænset antal pladser, som besættes efter først til mølle princippet.
|
|
|
Nyt materiale: Film om ulykker
Mange ledere og arbejdsmiljørepræsentanter oplever, at medarbejderne opfatter sikkerhedsforanstaltninger på arbejdspladsen som unødvendige krav, der besværliggør arbejdet. Derfor har BFA-Industri fået produceret en række film, som skal hjælpe mod en fælles indsats for at undgå ulykker på arbejdspladsen.
Lynhurtig sparring med kollegaerne
BFA Velfærd og Offentlig administration har lavet en oversigt over, hvordan du lynhurtigt og effektivt kan sparre med dine kollegaer i hverdagen. Når I sparrer med hinanden på arbejdspladsen, kan det hjælpe til, at I bliver bedre til at løse de opgaver, I synes er svære.
Klarhed i arbejdet
BFA Velfærd og Offentlig administration har lavet en samling af værktøjer og inspiration, som kan bruges til at forebygge, kortlægge og håndtere uklare og modstridende krav i arbejdet.
Arbejd med psykologisk tryghed
Find metoder og procesguides, som kan bruges til at rette fokus på psykologisk tryghed. Materialerne kan bruges på møder i arbejdsmiljøorganisationen, i ledergruppen, i teams eller grupper og på personalemøder med alle ansatte. Metoderne og procesguides er lavet af BFA Velfærd og Offentlig administration.
|
|
|
|
