Themen: Saisonarbeitskräfte und was in der Sozialversicherung zu beachten ist, Urlaubsgeld – Anspruch und Beiträge, Unbedenklichkeitsbescheinigung bei Bewerbung für öffentliche Aufträge, Kündigung während Probezeit bei befristeten Beschäftigungsverhältnis, IT-Sicherheitskonzept: Mehr Klarheit für Unternehmen, Grenzen der Datenverarbeitung in der Probezeit, Marmelade ... Im Browser öffnen

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PlusNews 05-2025 Arbeitgeber-Informationen

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FÄLLIGKEIT DER BEITRÄGE   Beiträge   Die Beiträge sind am drittletzten Bankarbeitstag des Monats fällig, in dem die Beschäftigung ausgeübt wird. Samstage und Sonntage sowie gesetzliche Feiertage sind keine Bankarbeitstage. Der 24. und der 31. Dezember sind ebenfalls sogenannte Bankfeiertage. Die Beitragsnachweise müssen der mhplus spätestens um null Uhr des fünftletzten Arbeitstages eines Monats vorliegen. Sie müssen diese also spätestens im Laufe des Vortages übermitteln, damit die mhplus am fünftletzten Arbeitstag darüber verfügen kann. Falls Sie den Nachweis nicht rechtzeitig abgeben können, schätzt die mhplus Ihre Beitragsschuld.   Aktuelle Termine         27 Mai 2025   Sozialversicherungsbeiträge     Fälligkeit der Beiträge im Mai 2025   Die Sozialversicherungsbeiträge für Mai 2025 sind am 27.05.2025 fällig. Die Beitragsnachweise sind bis zum 23.05.2025 (0:00 Uhr) einzureichen.           26 Juni 2025   Sozialversicherungsbeiträge     Fälligkeit der Beiträge im Juni 2025   Die Sozialversicherungsbeiträge für Juni 2025 sind am 26.06.2025 fällig. Die Beitragsnachweise sind bis zum 24.06.2025 (0:00 Uhr) einzureichen.   Alle Termine finden Sie hier...       Jahresmeldungen     Die Jahresmeldungen 2024 sind für jeden am 31.12.2024 versicherungspflichtig Beschäftigten bis zum 15.02.2025 bei der zuständigen Krankenkasse abzugeben. Jahresmeldung zur Unfallversicherung sind ebenfalls bis 15.02.2025 abzugeben. Für geringfügig entlohnte Beschäftigte (Minijobber) und kurzfristig Beschäftigte sind die Jahresmeldungen an die Knappschaft Bahn-See zu erstatten. Da die Abgabefrist für die DEÜV-Jahresmeldung vor dem Ende der weiterhin gültigen Märzklausel (31.03.) liegt, kann es zur Notwendigkeit einer Zuordnung von einmalig gezahltem Arbeitsentgelt zum Vorjahr kommen, wenn dieses erst nach Fristende ausgezahlt und damit noch nicht in der Jahresmeldung berücksichtigt werden konnte. In diesem Fall ist eine Sondermeldung mit Abgabegrund 54 erforderlich.

Sozialversicherung

Saisonarbeitskräfte und was in der Sozialversicherung zu beachten ist   Ob Landwirtschaft, Gastgewerbe oder Bauwesen, einige deutsche Wirtschaftszweige sind auf die Unterstützung durch ausländische Saisonarbeitskräfte angewiesen.   Weiterlesen

Urlaubsgeld – Anspruch und Beiträge   Wer bekommt Urlaubsgeld? Sind nur tarifgebundene Arbeitgeber zur Zahlung verpflichtet? Und gibt es überhaupt einen Anspruch auf Urlaubsgeld? Hier ein Überblick für Arbeitgeber.   Weiterlesen

Unbedenklichkeitsbescheinigung bei Bewerbung für öffentliche Aufträge   Unternehmen benötigen für Bewerbungen um öffentliche Aufträge meist eine Unbedenklichkeitsbescheinigung der Sozialversicherung.   Weiterlesen

Arbeitsrecht / Datenschutz

Kündigung während Probezeit bei befristeten Beschäftigungsverhältnis   Das BAG hält eine Probezeit über die gesamte Befristungsdauer für unverhältnismäßig (Urteil vom 5.12.2024, 2 AZR 275/23).   Weiterlesen

IT-Sicherheitskonzept: Mehr Klarheit für Unternehmen   Ein IT-Sicherheitskonzept wird oft gefordert, doch selten klar definiert. Oft erhält man vage Anforderungen von Kunden oder Partnern, ohne konkrete Vorgaben zu bekommen.   Weiterlesen

Grenzen der Datenverarbeitung in der Probezeit   Die Probezeit ist eine vertraglich vereinbarte Testphase zu Beginn eines Arbeitsverhältnisses zwischen Arbeitnehmer und Arbeitgeber.   Weiterlesen

mhplus News

CLEMENS HILFT   Der Elternratgeber für digitale Medien     Smartphones, Soziale Netzwerke und Gaming sind fest im Alltag unserer Kinder verankert. Was passiert auf Plattformen wie WhatsApp, Instagram, Snapchat und TikTok? Unser Ratgeber bietet Antworten und zahlreiche Tipps, um Ihre Kinder sicher durch die digitale Welt zu begleiten. 100% kostenfrei.   Weiterlesen

Allgemeines

Ihre Ansprechpartner bei der mhplus   Firmenkundenteams   Haben Sie Fragen oder benötigen Sie Unterstützung? Rufen Sie uns an oder senden Sie uns einfach eine E-Mail – die Firmenkundenteams Ihrer mhplus helfen Ihnen gerne weiter.   Weiterlesen

Online-Portal soll Familien unterstützen   Mit einem zentralen Onlineportal hat das Bundesfamilienministerium wichtige Informationen und Beratungsangebote rund um das Thema Familie gebündelt.   Weiterlesen

Gesundheitsnews

Marmelade   Was sind die Unterschiede zwischen den fruchtigen Brotaufstrichen Marmelade, Konfitüre, Gelee …   Weiterlesen

Gesundheitsportal der Bundesregierung   Informationen zu Ihren Gesundheitsfragen   Finden Sie fachlich geprüfte Informationen zu Krankheiten, ICD-Codes und zu Vorsorge- und Pflegethemen.   Weiterlesen

Informationen zur gesetzlichen Krankenversicherung   Das Bundesministerium für Gesundheit (BMG) hält für alle Interessierten eine Vielzahl an Informationen rund um die gesetzliche Krankenversicherung bereit.   Weiterlesen

Gut informiert mit unseren Top-Themen   SV-Lexikon     Wissen kompakt - Damit Sie in Sachen Sozialversicherung sicher sind.     Rechner     Praktische Lohn- und Gehaltsrechner für zuverlässige Auskünfte.     Formulare & Anträge     Wir stellen Ihnen hier die wichtigsten Formulare und Anträge zum Download zur Verfügung.

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