Wilt u weten hoe u het gedrag van mensen binnen uw organisatie positief kunt beïnvloeden zodat zij wél initiatief nemen en ‘eigenaarschap’ voelen en pakken?
Waarom nemen sommige medewerkers zo weinig verantwoordelijkheid en doen ze niet altijd wat ze zouden moeten doen? Legt u de lat misschien te hoog, moet u wat vaker op uw handen gaan zitten, of ligt het soms aan die ander?
‘Ik was van het begin tot het eind geboeid, dat gebeurt me niet vaak op een symposium/nascholing.’ Oud-deelnemer over de masterclass
Optimale kennisoverdacht U gaat gedurende de dag aan de slag met diverse interactieve oefeningen waarmee u de aangeboden kennis optimaal verwerkt en er in de praktijk een stap verder mee komt.
