Hoe sneller de veranderingen en hoe ambitieuzer het doel, hoe lastiger het vaak is om uw mensen mee te krijgen.
Bekijk de e-mail online
Beste heer, mevrouw,
Uw organisatie staat voor een complexe en uitdagende verandering en uw toch al overvraagde medewerkers voelen het nut en de noodzaak niet. Hoe maakt u het grote verhaal over wat er staat te gebeuren zichtbaar en begrijpelijk? Hoe krijgt u uw mensen van ‘ja maar’ naar 'ja en’?

Zo krijgt u ze mee
Tijdens het intensieve en hoog beoordeelde programma (9,1!) Veranderkracht op 1 en 2 juni leert u hoe u complexe veranderopgaven behapbaar maakt, angsten en onzekerheden bij uw medewerkers wegneemt en ze effectief betrekt bij het veranderproces.

U gaat actief aan de slag op 1 en 2 juni onder leiding van:
 >  Welke 4 valkuilen komt u tegen bij verandering?
Ron Meyer,
hoogleraar Strategisch Leiderschap, Tias
 >  Hoe stimuleert u veranderbereidheid?
Annemarie Mars,
veranderkundige en auteur van De functie van frictie
 >  Hoe gaat u naar een nieuwe veranderstijl?
Marco de Witte,
veelgevraagd spreker over verandermanagement
                                                                                                     Of vul het interesseformulier in
Programma: Tweedaags programma Veranderkracht
Datum: 1 en 2 juni 2023
Plaats: Hotel Dennenheuvel, Epe
Tip: maximaal 30 plekken, inclusief overnachting en boekenpakket
Tot ziens op 1 en 2 juni.

Met vriendelijke groet,

Hellen Dankers
Congresontwikkelaar De Academie

Dit bericht is verzonden naar newsletter@newslettercollector.com. Op uw profielpagina kunt u zich afmelden of uw e-mail voorkeuren doorgeven.